A continuación se muestran las dos dianas de Autoevaluación realizadas.
La primera corresponde a habilidades personales y la segunda habilidades técnicas.
Con
respecto a la de habilidades personales comentar que los niveles más
bajos son los correspondientes a la preocupación por los otros y escucha
activa. No porque no sean necesarios por parte de un Director, ya que
creo que son muy necesarios. Pero me veo que todavía necesito mejorar en
esos aspectos, creo que soy capaz de ponerme en el lugar del otro, y me
preocupo por él, pero por mi forma de ser, no lo demuestro, y creo que
la otra persona no lo ve. Con respecto a la escucha activa, muchas veces
a muy complicado, es necesario la tranquilad para la escucha activa.
Con
respecto a las hablidades técnicas, para esto creo que esta este curso,
para ver en que habilidades estamos más bajos y con el aprendizaje
poder mejorar. Creo que los niveles más bajos en profesionalidad
(respecto a ser Director, no como profesor), la organización de los
recursos (no todos conocidos y la vez cambiantes), gestión de
conflictos (de lo que estoy aprendiendo mucho este curso como Jefe de
Estudios), gestión de tiempo (muchas veces escaso) son en los que debo
mejorar.
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